Nouveaux speakers, thématiques abordées par chacun, interviews à venir, programme détaillé des ateliers et activités… : on vous y dit tout !
Parce qu'aux Sommets, le talent est aussi dans la salle, les participants de l'édition 2023 nous partagent leur vision de l'entreprise de demain au travers de trois courtes questions. Le début d'un dialogue à poursuivre lors de la prochaine édition !
Emmanuel cumule 23 ans dans 2 ETI Françaises de l’industrie électromécanique, 13 ans en expérience industrielle et 10 ans en business développement : toujours au service du client.
Emmanuel est spécialiste de transformation : culture sécurité, digitalisation, développement durable.
Quelle est la mission de votre entreprise ?
“Be the preferred partner for windows and doors automation to inspire a better way of living accessible to all.” (Soyez le partenaire privilégié de l’automatisation des portes et fenêtres pour inspirer un meilleur mode de vie accessible à tous)
Quel est votre plus gros défi actuel ?
Nous faisons face à trois défis majeurs : transformer les pratiques digitales de l’entreprise, améliorer la résilience de notre supply-chain étendue, et franchir un cap sur l’économie circulaire.
Selon vous, quelles sont les qualités indispensables du leader de demain ?
Trois qualités sont primordiales pour moi : l’empathie envers tout son écosystème, l’agilité dans l’apprentissage, et l’authenticité.
Que venez-vous chercher aux Sommets ?
De l’inspiration pour la mise en action, la confirmation que le monde bouge au travers du partage des succès, et de nouvelles idées.
Rejoignez la communauté des Sommets, pour vous inspirer, être bousculé, vous connecter.
Et poursuivre les échanges dans la convivialité chère aux Sommets.
